Un Chargé de mission mobilités alternatives - H/F

  • Description de l'employeur

    Créé le 1er janvier 2016, Grand Paris Grand Est est l’un des 11 Territoires de la Métropole du Grand Paris. Il regroupe 14 communes du département de la Seine-Saint-Denis : Clichy-sous-Bois, Coubron, Gagny, Gournay-sur-Marne, le Raincy, les Pavillons-sous-Bois, Livry-Gargan, Montfermeil, Neuilly-Plaisance, Neuilly-sur-Marne, Noisy-le-Grand, Rosny-sous-Bois, Vaujours et Villemomble. 

    80 Conseillers territoriaux (issus des 14 Villes) se réunissent environ une fois par mois pour définir les grandes orientations des politiques publiques. L'instance décisionnelle, appelée Bureau exécutif, est composée des maires des 14 communes avec un Président et 13 Vice-Présidents. Cette instance se réunit entre 2 et 4 fois par mois pour orienter et piloter l'action du Territoire.

    Avec plus de 225 agents, notre institution s’investit tous les jours pour les habitants et assure des missions de service public de proximité. Parmi lesquelles : prévention et gestion des déchets, assainissement et eau, emploi et formation, développement économique, aménagement et urbanisme, habitat et renouvellement urbain.

  • Description du poste

    Dans le cadre du développement d’une mobilité durable sur le territoire :


    - Vous accompagnez le Directeur dans le lancement et le suivi de la réalisation du schéma cyclable
    territorial notamment en participant au montage des dossiers de demande de subvention auprès de la
    Région Ile-de-France (Plan Vélo Régional) et de l’ADEME (ex : feuille de route Qualité de l’Air).
    Vous avez également la charge du suivi des actions du PCAET relatives à la mobilité mais aussi des
    études et réalisations cyclables portées par d'autres MOA (territoires limitrophes, RERV (Région), CD93,
    villes pour leurs plans vélos locaux)
    - Vous participez également à l’identification des besoins et définitions des potentialités sur le territoire pour
    développer les modes et les énergies alternatives sur le territoire (vélo en libre-service, hydrogène, voies
    navigables, trottinettes en libre-service, autopartage, pédibus…)
    - Vous avez la charge du lancement et suivi de la réalisation du Plan de Mobilité Employeur.


    Dans le cadre du suivi des projets structurants de la Direction de la Mobilité :


    - Vous suivez les études de pôles multimodaux (Clichy-Montfermeil, Rosny-sous-Bois notamment), et
    conduisez des études d’opportunité sur le territoire (ex : gestion et amélioration de la logistique urbaine
    en lien avec la Métropole du Grand Paris et le groupe de travail logistique urbaine).
    - Vous participez à la création d’un observatoire de la Mobilité sur le territoire
     

  • Numéro d'offre

    A-2021-18019

  • Type de contrat

    Apprentissage

  • Niveau de diplôme préparé

    Niveau 7 – (Bac+5 et plus)

  • Domaine d'activité

    Architecture, urbanisme

  • Administration de rattachement

    Etablissements publics territoriaux

  • Entité

    EPT GRAND PARIS GRAND EST

  • Service d'affectation

    GPGE - Direction de la Mobilité

  • Lieu d'affectation

    La Direction de la Mobilité assure le suivi des travaux de grands projets de transport, le pilotage d’assistant à maîtrise d’ouvrage, ainsi que la réalisation d’études.

    Elle participe aux négociations avec les autorités organisatrices de transport et aux comités de pilotage de tous les projets en cours. Elle met en place des comités de soutien pour promouvoir de nouvelles lignes et l’organisation d’expositions et de séminaires d’information. 

    La direction se charge de promouvoir la mise à disposition des usagers de véhicules électriques louable et de vélos électriques en libre-service. 

  • Localisation du poste

    NOISY LE GRAND

    Seine-Saint-Denis

    Ile-de-France

    FRANCE

    Détails de l'offre

  • Descriptif du profil recherché

    Vous êtes à la recherche d’un contrat d’alternance dans le cadre d’une formation d’ingénieur ou d’un master en
    mobilité /urbanisme ou équivalent.
    Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
    Maîtrise des logiciels bureautiques (word, excel, power point)
    Capacités rédactionnelles et de synthèse - Capacité à porter un projet
    Capacité d’adaptation et de travail en équipe.
    Autonomie, réactivité et capacité d’organisation
    Aisance relationnelle, rigueur et discrétion
    Des notions de SIG sont un plus
     

    • Conditions particulières d'exercice

      Localisation du poste : Noisy-le-Grand
      Rémunération : statutaire
       

    • Informations complémentaires

      Merci d’adresser une lettre de motivation accompagnée d’un CV, avant le 15 novembre à :
      Monsieur le Président
      Grand Paris Grand Est
      11, boulevard du Mont d’Est - CS 60027
      93 192 Noisy-le-Grand Cedex
      ou par courriel : candidature@grandparisgrandest.fr